Psychologue

Sous la supervision de la direction générale ou de la personne désignée, le ou la psychologue contribue à l’amélioration de la santé mentale et du bien-être psychologique des patient·e·s.

La personne offre des services d’évaluation, d’intervention et de consultation auprès d’une clientèle diversifiée au sein d’une équipe interprofessionnelle.

• Réaliser des évaluations psychologiques.
• Offrir des interventions adaptées aux besoins des patient·e·s.
• Élaborer des plans d’intervention et en assurer le suivi.
• Documenter les activités cliniques conformément aux exigences professionnelles.
  
  

Soutien et promotion de la santé mentale

• Offrir du counselling individuel ou de groupe.
• Soutenir les initiatives de prévention et de promotion de la santé mentale.
• Contribuer à l’éducation des patient·e·s et de leurs proches.

• Participer aux discussions cliniques et aux plans de soins.
• Offrir du soutien-conseil aux membres de l’équipe.
• Contribuer à l’amélioration continue des services.

Profil d’exigences :

Formation et expérience professionnelle

• Doctorat ou maîtrise selon les exigences réglementaires applicables.
• Membre en règle de l’Ordre des psychologues de l’Ontario.
• Expérience pertinente en santé mentale.
• Être apte à communique dans les deux langues officielles (français/anglais), à l’oral et à l’écrit, à un niveau intermédiaire;

Les atouts qui font une différence 

• Expérience en soins primaires.
• Expérience auprès d’une clientèle diversifiée.
• Connaissance des approches brèves et fondées sur les données probantes.
  
  

Déclaration
Dans le présent document, le genre unique est utilisé afin d’alléger le texte et se veut inclusif de toutes et tous.
Cette offre d’emploi vise à pourvoir un poste actuellement vacant.

Équité en matière d’emploi
L'Équipe de santé familiale communautaire Montfort de l’Ouest d’Ottawa souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les minorités visibles à poser leur candidature.

Mesures d’adaptation
Si vous avez besoin de mesures d’adaptation durant le processus de sélection, veuillez nous aviser par courriel au at@montfort.on.ca dès que possible. Nous mettrons en place toutes les mesures requises pour vous permettre d’être évalué de manière juste et équitable.
L’Équipe de santé familiale communautaire Montfort de l’Ouest d’Ottawa étudie en toute confidentialité les demandes de mesures d’adaptation et se réserve le droit de requérir des documents justificatifs.

Divulgation relative à l’intelligence artificielle
L’Équipe de santé familiale communautaire Montfort de l’Ouest d’Ottawa pourrait utiliser des outils technologiques, incluant l’intelligence artificielle, pour soutenir certaines étapes du tri ou de l’évaluation des candidatures. Toute décision finale d’embauche est prise par une personne en charge du recrutement.

Communication avec les candidats
Un accusé de réception sera envoyé à la suite de votre candidature.
Les personnes sélectionnées pour une évaluation ou une entrevue seront contactées. À la suite d’une entrevue, l’Équipe de santé familiale communautaire Montfort de l’Ouest d’Ottawa s’engage à informer chaque candidat du statut de sa candidature dans un délai maximal de 45 jours.